30代看護師の転職

30代看護師の転職を考えます。新卒で入職していれば、経験は10年以上になるベテラン看護師の総合病院での職場環境は、決して胸を張って社会に公開できるものではない。通常であれば8時30分勤務開始、17時30分勤務終了となるところであるが、雑用に追われ帰宅は19時となることも少なくない。子育て世代の30代看護師の「日勤のみの常勤」という勤務条件で給与は、社会保険料/各種税を控除すると、20万円前後(千葉県の場合)であろう。都内であっても数万円の加算がある程度と思われる。このような話を聞くと胸が痛くなる。感情ストレスが非常に高く、専門スキルを提供する看護師の報酬がなぜ改善されないのでしょうか?この月給で、どうやって子供を大学まで経済的に支援できるのでしょうか?また、それに疑問を持ち声を上げる看護師がでないことも問題のひとつです。

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